

PROMOVIDO POR ADECCO, ACTUALMENTE 28 SON LAS EMPRESAS QUE FORMAN PARTE DEL OIEE
Durante su primera etapa, ha analizado una de las principales preocupaciones de nuestra sociedad: el desempleo juvenil. Con el objetivo de aportar soluciones tangibles, los responsables de Recursos Humanos de las 28 empresas se han reunido para compartir ejemplos de las mejores prácticas y diseñar nuevas fórmulas capaces de activar el cambio y poner en valor el talento de nuestros jóvenes.

ANALIZAR LAS GRANDES TENDENCIAS INTERNACIONALES
Se observarán y estudiarán las tendencias que se desarrollan fuera de nuestras fronteras, observando lo que se está haciendo en el resto del mundo, a través de los proyectos y programas de investigación, desarrollo e innovación.
EXAMINAR LOS DISTINTOS ASPECTOS DEL MERCADO LABORAL
Uno de estos aspectos será la relación existente entre el ámbito de la educación (Universidad y Formación Profesional) y el mercado laboral, la productividad y su definición.
PROPONER MEDIDAS
El OIEE tiene el objetivo de involucrar a las instituciones del ámbito político, académico y empresarial, así como a trabajadores y desempleados, a fin de solucionar problemas existentes en el mercado laboral a través de publicaciones y elaboración de recursos.
PROMOCIONAR ENCUENTROS DE
BENCHMARKING
El propósito es que todas las empresas miembros del OIEE compartan las buenas prácticas, medidas y programas de éxito en la creación de empleo. A través de actividades de difusión, como conferencias y jornadas, las diferentes empresas que forman parte del OIEE intercambiarán experiencias y proyectos claves.
INVESTIGAR PERIÓDICAMENTE SOBRE UNA TEMÁTICAS
Se analizará una temática en concreto, de forma periódica, sobre el mercado laboral y se desarrollarán acciones que girarán en torno a ella.
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